top of page

Henkilöstö-tutkimuksella tuloksellisuuteen

Erinomainen työntekijäkokemus ja yrityksen menestys syntyvät tuloksellisista tiimeistä. Ainutlaatuinen EFEKTI™-henkilöstötutkimus antaa selkeän näkemyksen työntekijäkokemuksen nykytilasta ja konkreettiset askeleet kehittämiseen. Tuloksena saat aikaansaavan ja hyvinvoivan työyhteisön, modernin johtamiskulttuurin ja vetovoimaisen asiakaskokemuksen!

Image by Joanna Kosinska
Promenade Insight_pysty.png

Rakennamme tuloksellisia työyhteisöjä tutkimuksen ja kehittämisen keinoin

Office
Henkilöstötutkimus

Kehitä työntekijäkokemusta ja tiimin tuloksellisuutta vaikuttavasti EFEKTI™-henkilöstötutkimuksen avulla. Analyysi ja tiimikohtaiset toimenpidesuositukset antavat selkeät askeleet kehitykseen. Pulssikyselyn avulla seuraat kehitystä ja toimenpiteiden toteutumista.

Asiakastutkimus

Vahvista asiakasymmärrystä ja rakenna aidosti asiakaskeskeinen toimintakulttuuri asiakastutkimuksen avulla. Mittaa asiakaskokemusta kyselyllä, hanki syvällistä asiakasymmärrystä haastattelu- tai fokusryhmätutkimuksen avulla ja kehitä organisaatiosi palvelukulttuuria mitatusti, yhdessä henkilöstön kanssa.  

Image by charlesdeluvio
Office Meeting
360-arvioinnit

360-arvioinnin avulla keräät tehokkaasti ja luotettavasti palautetta esihenkilöiden toiminnasta tiimiläisiltä, kollegoilta ja heidän omilta esihenkilöiltään. 360-arviointien viitekehyksemme kattaa kaikki modernin johtamisen elementit. Meiltä saat myös räätälöidyn 360-arvioinnin tukemaan organisaatiosi ainutlaatuisia johtamisen kulmakiviä.

Valmennukset ja kehittäminen

Olemme kumppanisi monenlaisissa kehitystarpeissa, kuten osallistavassa työn kehittämisessä, muutosjohtamisessa ja johtamisperiaatteiden muotoilussa. Kiitetty ja käytännönläheinen hyödyntämisvalmennuksemme sekä Action tool -työkalu auttavat esihenkilöitä ja tiimejä viemään tutkimustulokset käytäntöön.

Life coaching

Ota yhteyttä

Miten voimme auttaa? Täytä oheinen yhteystietolomake, niin olemme sinuun yhteydessä mahdollisimman pian.

Kiitos yhteydenotostasi!

Uutiskirje
bottom of page